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Premio anual a la Defensa de la igualdad de género para personal militar

El Premio anual de las Naciones Unidas a la Defensa de la igualdad de género para personal militar reconoce la dedicación y el esfuerzo de un miembro del personal de mantenimiento de la paz en el fomento de los principios de la Resolución 1325 del Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas.

El premio, creado en 2016 por la Oficina de Asuntos Militares perteneciente al Departamento de Operaciones de Paz (DOP), reconoce a aquellos militares de mantenimiento de la paz que mejor han integrado la perspectiva de género en las actividades de mantenimiento de la paz. Cada año, se selecciona a un galardonado entre los candidatos nominados por los Comandantes de la Fuerza y los Jefes de Misión de todas las operaciones de paz.

Premiada en 2022: Capitana Cecilia Erzuah (Ghana)

La capitana Cecilia Erzuah, de Ghana, desplegada en nuestra misión en Abyei, la Fuerza Provisional de Seguridad de las Naciones Unidas para Abyei (UNISFA), ha ganado el Premio anual de las Naciones Unidas a la Defensa de la igualdad de género 2022. La capitana Erzuah ha servido en Abyei desde marzo de 2022 como comandante del pelotón de compromiso de Ghana. Defensora de la igualdad de género y de la participación de la comunidad, la capitana Erzuah dirigió patrullas periódicas y actividades de divulgación con líderes locales y grupos de mujeres y jóvenes para comprender mejor y abordar las preocupaciones y necesidades de la comunidad. También como Oficial de Protección, organizó debates sobre violencia doméstica, igualdad de género y cuidado de la infancia, y su labor ha fomentado el aumento del número de mujeres alistadas en los Comités de Protección Comunitaria, mejorando los sistemas de alerta temprana y la protección de los civiles.

 

Ganadora del premio de 2021: la comandante Winnet Zharare (Zimbabwe)

La miembro de las fuerzas de mantenimiento de la paz, que recientemente ha finalizado su cometido con la Misión de las Naciones Unidas en Sudán del Sur, va a recibir el Premio Anual de las Naciones Unidas al Mejor Defensor Militar de las Cuestiones de Género de 2021. La comandante y observadora militar Winnet Zharare, de 39 años, sirvió en Bentiu (Sudán del Sur) en 2021-2022, y recibirá el premio de manos del Secretario General António Guterres durante una ceremonia con motivo del Día Internacional del Personal de Paz de las Naciones Unidas, el 26 de mayo de 2022.

Premiada de 2020: Mayor Steplyne Nyaboga (Kenya)

La Mayor Steplyne Nyaboga, una Oficial Militar keniana Asesora de Género desplegada en la Operación Híbrida de la Unión Africana y las Naciones Unidas en Darfur (UNAMID) entre 2019 y 2021, ha sido galardonada con el Premio anual de las Naciones Unidas a la Defensa de la igualdad de género para personal militar de 2020. Durante su servicio en la UNAMID, la Mayor Nyaboga creó conciencia sobre la dinámica de género en el terreno con el fin de incorporar las cuestiones de género entre los militares. En el marco de sus funciones como Asesora de Género, la Mayor Nyaboga abordó las preocupaciones relacionadas con la seguridad específicas de las mujeres darfuríes participando en actividades de divulgación comunitaria sensibles al género. Gracias a sus esfuerzos, la misión de la UNAMID aumentó y mejoró su respuesta con respecto a la protección de los civiles.

Premiadas de 2019: Mayor Suman Gawani (India) y Comandante Carla Monteiro de Castro Araujo (Brasil)

La Mayor Suman Gawani, una oficial india que participó como miembro del personal de mantenimiento de la paz en la Misión de las Naciones Unidas en Sudán del Sur (UNMISS), y la oficial naval brasileña, la Comandante Carla Monteiro de Castro Araujo, que trabajó como Asesora Militar sobre cuestiones de Género y Protección en nuestra Misión Multidimensional Integrada de Estabilización de las Naciones Unidas en la República Centroafricana (MINUSCA), fueron galardonadas de manera conjunta con el Premio anual de las Naciones Unidas a la Defensa de la igualdad de género para personal militar de 2019. Durante su participación en la UNMISS, Gawani trató de incorporar las perspectivas de género en la planificación de misiones y en la acción militar. También colaboró en varios foros de las Naciones Unidas con el fin de hacer hincapié en la manera en que las perspectivas de género contribuyen a la protección de los civiles. Además, impartió capacitación a las fuerzas del Gobierno de Sudán del Sur sobre cuestiones de violencia sexual relacionada con los conflictos (VSRC). Desde abril de 2019 y durante su período de servicio, Monteiro de Castro Araujo creó y dirigió un plan de estudios que incorporaba aspectos relacionados con el género y la protección que dio lugar a un considerable aumento en el número de puntos focales para el género y la protección de la infancia en la MINUSCA.

Premiada de 2018: Capitana de Corbeta Marcia Andrade Braga (Brasil)

En 2018, la Capitana de Corbeta Marcia Andrade Braga, una oficial naval brasileña que trabajó en la Misión Multidimensional Integrada de Estabilización de las Naciones Unidas en la República Centroafricana, ganó el Premio anual de las Naciones Unidas a la Defensa de la igualdad de género para personal militar. En el ejercicio de sus funciones, Braga abogó por el uso de equipos mixtos para dirigir patrullas comunitarias en la República Centroafricana y colaboró en la creación de una red de asesores y puntos focales sobre género en las unidades militares de la MINUSCA. Los equipos de enlace desarrollados por ella contribuyeron a reunir información crucial acerca de las necesidades de protección de los civiles. Además, al garantizar que se otorga prioridad a las voces de las mujeres locales centroafricanas, la Capitán de Corbeta Braga fue una firme defensora de la colaboración con los grupos de mujeres locales.

Premiada de 2017: Mayor Seitebatso Pearl Block (Sudáfrica)

La Mayor Seitebatso Pearl Block, una oficial sudafricana que trabajó en nuestra Misión de Estabilización de las Naciones Unidas en la República Democrática del Congo (MONUSCO), ganó el Premio anual de las Naciones a la Defensa de la igualdad de género para personal militar en 2017. Durante el período en que Seitebatso participó en la MONUSCO como Oficial de Operaciones de Información, creó una campaña acerca de la violencia sexual relacionada con los conflictos que se difundió a través del servicio de mensajes cortos. Además, a menudo interactuaba con los miembros de la comunidad congolesa para entender mejor cuáles eran sus necesidades. La Mayor Seitebatso trabajó con el fin de incorporar los debates de la dinámica de género en la misión de mantenimiento de la paz, lo que en última instancia permitió que el componente militar desarrollase proyectos de implicación comunitaria en los que se priorizaba la inclusividad.

Premiada de 2016: Mayor Aichatou Osmane Issaka (Níger)

La Mayor Aichatou Ousmane Issaka, una oficial nigerina que participó en nuestra Misión Multidimensional Integrada de Estabilización de las Naciones Unidas en Malí (MINUSMA), ganó el Premio anual de las Naciones Unidas a la Defensa de la igualdad de género para personal militar en 2016. Durante su participación en la MINUSMA, trabajó como capitana del grupo de cooperación civil-militar en la ciudad de Gao y dedicó gran parte de su tiempo a desarrollar proyectos de efecto rápido que ayudaron a la población local, especialmente a mujeres y niñas. Asimismo, ofreció capacitación a sus compañeros oficiales del Estado Mayor y contactó con las mujeres locales, lo que fortaleció los vínculos entre las Naciones Unidas y la comunidad de acogida. La Mayor Isaaka también acompañó a las que, en caso contrario, habrían sido patrullas compuestas íntegramente por hombres para que fuesen más cercanas y accesibles para las mujeres y los niños en Gao.